Менеджер будівельних проєктів / Виконроб – державні замовлення

KANTORA s.r.o. – празька будівельна компанія, що спеціалізується на реконструкції об’єктів для державного сектору – громад, міст і державних установ – по всій Чехії. Паралельно ведемо кілька об’єктів по всій Чехії, звичайний строк реалізації – 3 місяці. Щоб посилити управління виробництвом, шукаємо досвідченого менеджера проєктів.

Для нас важливі якісне виконання робіт, дотримання технічних норм і надійність перед інвесторами та субпідрядниками.

Обов’язки

• Самостійне керування 3–4 об’єктами одночасно – від прийняття будмайданчика до здачі робіт.
• Відповідальність за дотримання графіка, бюджету та якості виконання.
• Керування й контроль бригадирів – організація робіт, контроль присутності та продуктивності.
• Участь у контрольних днях, ведення будівельного журналу (stavební deník), комунікація із замовником і технічним наглядом (TDI).
• Складання переліків виконаних робіт, оформлення змінних листів (změnové listy) і підготовка документів для додаткових угод перед початком додаткових робіт.
• Підготовка документів для щомісячного виставлення рахунків і постійний контроль маржі кожного об’єкта.
• Щотижневі звіти про стан об’єктів, щомісячний прогноз фактурації.
• Приймання та здача об’єктів, попередня оцінка нових замовлень.

Вимоги

• Щонайменше 5 років досвіду на посаді виконроба або менеджера проєктів, досвід із державними замовленнями та реконструкціями.
• Середня або вища будівельна освіта, авторизація ČKAIT буде перевагою.
• Знання переліків робіт, відомостей обсягів (výkaz výměr), змінних листів і договірної документації державних замовлень.
• Чеська мова.
• Самостійність, організаторські здібності й орієнтація на результат.
• Посвідчення водія категорії B, готовність їздити по Чехії.

Ми пропонуємо

• Зарплата залежно від досвіду й кваліфікації + бонуси.
• Службове авто або компенсація за використання власного авто, паливна картка.
• Пряма співпраця з керівником компанії (jednatel) і швидкі рішення.
• Перспектива очолити виробничий відділ.
• Початок роботи – за домовленістю.

Бенефіти

• Бонуси / премії
• Мотиваційна програма для менеджерів
• Компенсація проїзду
• Перекуси на робочому місці
• Виділений час на інновації